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Généralités

En matière de formation professionnelle, vous avez, en tant qu’employeur, plusieurs obligations à l'égard de vos salariés, notamment : participation au financement de la formation, adaptation du salarié à l'évolution de son emploi, entretien professionnel biannuel.

Vos droits
Généralités

En matière de formation professionnelle, vous avez, en tant qu’employeur, plusieurs obligations à l'égard de vos salariés, notamment : participation au financement de la formation, adaptation du salarié à l'évolution de son emploi, entretien professionnel biannuel.

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En matière de formation professionnelle, vous avez, en tant qu’employeur, plusieurs obligations à l'égard de vos salariés, notamment : participation au financement de la formation, adaptation du salarié à l'évolution de son emploi, entretien professionnel biannuel.

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Formation

Tous les professionnels de la vision (ophtalmologiste, orthoptiste, opticien) ont une obligation de formation triennale appelée développement professionnel continu (DPC).

Ce dispositif de formation est dédié aux professionnels de santé, et a pour but d'assurer l'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins.

Le DPC a pour objectifs :

• L'évaluation et l'amélioration des pratiques professionnelles et de gestion des risques ;

• Le maintien et l'actualisation des connaissances et des compétences ;

• La prise en compte des priorités de santé publique

Formation

Tous les professionnels de la vision (ophtalmologiste, orthoptiste, opticien) ont une obligation de formation triennale appelée développement professionnel continu (DPC).

Ce dispositif de formation est dédié aux professionnels de santé, et a pour but d'assurer l'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins.

Le DPC a pour objectifs :

• L'évaluation et l'amélioration des pratiques professionnelles et de gestion des risques ;

• Le maintien et l'actualisation des connaissances et des compétences ;

• La prise en compte des priorités de santé publique

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Tous les professionnels de la vision (ophtalmologiste, orthoptiste, opticien) ont une obligation de formation triennale appelée développement professionnel continu (DPC).

Ce dispositif de formation est dédié aux professionnels de santé, et a pour but d'assurer l'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins.

Le DPC a pour objectifs :

• L'évaluation et l'amélioration des pratiques professionnelles et de gestion des risques ;

• Le maintien et l'actualisation des connaissances et des compétences ;

• La prise en compte des priorités de santé publique

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• La prise en compte des priorités de santé publique

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Chaque année, vous cotisez à la taxe pour participation à la formation professionnelle continue. Celle-ci offre une prise en charge du financement de la formation demandée, selon l'organisme (OPCA*) dont vous dépendez.

*OPCA : Organisme Paritaire Collecteur Agréé, qui prend en charge une partie de la formation

 

Quel est votre OPCA ?

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Académie

OPHTANEO Académie est un organisme de formation agréé, enregistré sous le N° 93131712713 et un ODPC enregistré sous le N° 8844. Nous sommes référencés Datadock, ce qui permet une prise en charge financière de l'ensemble de nos formations par les OPCA (organisme paritaire collecteur agréé).

 
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Formation sur site

Notre spécificité est de nous adapter à vos besoins en proposant des formations personnalisées sur votre lieu d'exercice. Vous souhaitez améliorer l'utilisation de votre matériel, mettre en place la délégation de tâche ou du travail pluridisciplinaire, mieux travailler en équipe,…

Nos formateurs expérimentés se déplacent dans toute la France et choisissent avec vous le programme de formation et le format le plus adapté pour vous et vos salariés ou collaborateurs.

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Nos prochaines formations

Formation en groupe

Nous proposons également des formations techniques, cliniques et organisationnelles en petit groupe de 6 à 12 personnes

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Formation en groupe

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Réfraction complexe

S'adapter à l'examen de vue de l'enfant autant qu'à la vision de la personne âgée

Champs visuel en pratique quotidienne

Exploration et interprétation dans les troubles neurologiques

Le travail en équipe dans un cabinet ophtalmologique

Rôle de chacun et optimisation de l'organisation

Les examens complémentaires à la chirurgie réfractive

Du bilan préopératoire de LASIK à l'adaptation de l'IOL pour la vision de la personne âgée

L'imagerie en segment postérieur

De la surveillance de la rétinopathie diabétique au suivi du glaucome grâce à l'OCT

Formation sur site

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